テレビ・ラジオ・Webメディア・雑誌への出演、コメント、取材、記事の執筆・監修のご依頼を承っています。職場のメンタルヘルスについて、精神科医と産業医の両方の視点から、現場の実態に即した解説をいたします。

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■プロフィール

堤 多可弘（つつみ たかひろ）

精神科医・産業医、医学博士。株式会社堤産業医オフィス代表。累計50社以上の企業で産業医を務め、休職・復職、ハラスメント、職場の人間関係など「会社の中で実際に起きていること」に向き合ってきた。個人の治療と組織の論理の両方がわかる立場から、「メンタル不調には寄り添うことをゴールにしてはいけない」と現場目線で発言する。ABEMA Prime出演。YouTube「働く人のこころ相談室」とX（@djbboytt）では「精神科医つつみ」として、合理的配慮や精神科の薬など、医療と職場にまつわる“誤解”を解く解説を発信。柔道初段。ブレイクダンサー・DJとしての経験を生かし、ストリートダンスの世界大会などで救護・安全管理も担う異色の産業医。

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■コメントできるテーマ

1. 休職・復職と「休職の連鎖」：不調者を休ませた後、残された職場の負担をどうするか。休職者本人、周り、会社はそれぞれどうすべきか

2. 合理的配慮の誤解：「免除」ではなく「調整」。どこまで会社が応じるべきかの現実的な線引き

3. ハラスメント・カスハラ：線引きと、加害者にも被害者にもならない職場づくり

4. 若手・新入社員のメンタル：コロナ世代のコミュニケーション、5月の不調、早期離職

5. 精神科医療の構造問題：直精、即日診断書クリニック、薬の出し方と減らし方

6. 大人の発達障害と職場：特性と配慮、組織の変化にどう適応するか

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■お受けできるご依頼

・番組出演・コメント（テレビ、ラジオ、Web番組）

・取材・インタビュー

・記事の執筆・連載

・記事・コンテンツの医療監修

費用：内容に応じてご相談

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■主な出演・掲載

・ABEMA Prime「精神疾患と共生の課題」（2026年5月）

・PRESIDENT STATION TOKYO（2025年11月）

・NewsPicks＋d「産業医に聞くメンタルハック」連載

・東京経営者協会 会報「ぱとろなとうきょう」連載「働く人のメンタルヘルスを考える」（2023〜2025年）

・CanCam 2022年12月号、MEN'S NON-NO 2023年6月号

・Yahoo!ニュース、講談社「現代ビジネス」、doda、doda人事ジャーナル、AskDoctors

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■ご依頼方法

メール：tsutsumi@t-sangyoui.com

件名に「取材・出演のご依頼」とご記入のうえ、媒体名、企画の内容、希望日時、形式（対面／オンライン／電話）、締め切りをお知らせください。2営業日以内にご返信いたします。